Este tipo de acompañamiento es cuando su organización (grande o pequeña) necesita una “solución” o simplemente un chequeo.
Algunas organizaciones necesitan, aparentemente, todo. Exploraremos conjuntamente las distinciones entre gobernanza y gestión. Definimos el papel del consejo directivo, pasamos a las expectativas de desempeño de cada miembro de la junta y luego nos enfocamos en el reclutamiento de miembros de la junta.
Otras organizaciones necesitan un chequeo y algunos ajustes menores. A menudo, el ajuste implica el re-diseño de reuniones del Consejo y a veces debemos enfocamos en los presidentes y los comités ejecutivos excesivamente poderosos.
No importa en que momento se encuentre, una vez que se complete el proceso que vamos a desarrollar juntos, terminará con políticas y procedimientos escritos o estructuras mejor definidas, y su junta directiva y su personal entenderán mejor las diferencias entre la administración y el gobierno corporativo.